新和様 中野さんのインタビュー  



今回ご紹介するのは、新和で7年目を迎えるベテラン社員の中野さんです。建設業界での経験が豊富な中野さんが、新和での仕事や成長、そして今後の目標について語ってくれました。それでは、中野さんのインタビューをお楽しみください。



インタビュアー: 「今日はお忙しい中、ありがとうございます。まずはじめに、入社して何年目になりますか?」


中野さん: 「今でだいたい7年目になりますね。もう少しで8年目に突入するところです。」


インタビュアー: 「7年以上も働いているんですね。それでは、入社のきっかけは何でしたか?」


中野さん: 「実は、今の金村社長のお父さん、会長とは以前の会社でお世話になっていて、応援に行ったり来てもらったりしていました。その縁で金村社長と知り合いになりました。私が転職活動をしている時にばったり会い、それがきっかけで新和に入社しました。この会社で長く頑張ろうと思ったんです。」


インタビュアー: 「なるほど、縁が導いてくれたんですね。では、未経験からのスタートでしたか?」


中野さん: 「いえ、建設業界ではもう33年も働いてきました。新和に来てからもその経験を活かして働いています。」


インタビュアー: 「33年とは驚きです!現在の仕事内容について教えていただけますか?」

中野さん: 「今は、保温工事や板金工事を担当しています。それに加えてスタッフの指導も担当しています。特に2年前から来た技能実習生とのコミュニケーションや指導が仕事の一部になっています。」


インタビュアー: 「それは大変ですね。入社した時と比べて、仕事内容はどう変わりましたか?」


中野さん: 「大きく変わったのは、一人一現場だったのが、一人で複数の現場を回すようになったことです。そのため、広い視点でどう現場をうまく回すかを考えるのが大変でしたが、今ではうまく回せるようになってきました。」


インタビュアー: 「成長を実感しているんですね。新和に入って良かったと思うことは何ですか?」


中野さん: 「一番は給料ですね(笑)。社長が建設業界の経験者として私のことを色々と考えてくれるのは本当に助かります。また、新和の顔として任されることが多く、それがとても嬉しいです。金村社長とは15年ほどの付き合いがあります。」


インタビュアー: 「社長との長い付き合いが築き上げた信頼が素晴らしいですね。では、新和で働く上で楽しいと思うことはありますか?」


中野さん: 「正直、現場仕事は時期的に暑くて楽しいとは言えないです(笑)。でも、大きな過酷な現場を終えた時の達成感や、みんなで喜ぶ瞬間が楽しいです。お客様から『ありがとう』と感謝されることもやりがいの一つですね。中の仕事が多いですが、ゼネコンさんが扇風機を用意してくれてるとかなり涼しいです。」

インタビュアー: 「その達成感やお客様からの感謝が仕事の原動力になるんですね。入社してから、新和のどんなところが変わりましたか?」


中野さん: 「ひとりひとりが自発的に動く人が増えてきたと思います。私が指導している実習生たちも自分で考えて行動するようになりました。意見が合わなくて喧嘩したこともありましたが、話し合って意見をすり合わせてスムーズに動くように変わっていきました。」


インタビュアー: 「自発的に動く社員が増えたのは大きな成長ですね。会社外の人に新和のここは推したいというポイントはありますか?」


中野さん: 「新和の作業は一つに限らず、色々な仕様のある現場に行けることです。そのため、経験値が積める幅が大きいです。あとは、チームワークがしっかりしているところですね。」


インタビュアー: 「多様な経験ができるのは魅力的ですね。では、金村社長についてはどう感じますか?」


中野さん: 「金村社長はやるべきことをやらなければ厳しい意見を頂くこともありますが、今の暑い時期には社員のことを本当に心配してくれます。情の厚い方ですね。一緒にお酒を飲むこともあり、人脈も広く、いろんな方とお話させてもらう機会もあります。お酒は12時間ぐらい飲める方です(笑)。」

インタビュアー: 「情の厚い社長で、その人脈も魅力的ですね。では、どんな人に入社してほしいですか?」


中野さん: 「素直に意見を聞ける子や、自分の考えで行動してくれる子ですね。自分の想いだけで行動してしまう子はちょっと困ります。性格的に自分と合わないと難しいです。」


インタビュアー: 「素直で自分の考えを持って行動する人が求められているんですね。新和は稼げる場所としてお考えですか?」


中野さん: 「そうですね。新和は成長できる環境が整っています。成長した先に稼げるという結果がついてくると思います。成長がないと評価されませんが、頑張れば平等に評価されます。金村社長はその点をしっかり見てくれています。」


インタビュアー: 「評価制度がしっかりしているんですね。では、収入の変化について教えていただけますか?」


中野さん: 「新和に入ってから収入も安定し、増えていきました。特に、自分の頑張りが評価される点が大きいですね。」


インタビュアー: 「頑張りが評価されるのは嬉しいですね。今後、新和をどんな会社にしたいと思いますか?」

中野さん: 「全員が同じ技量で、同じ意思を持って仕事をこなせるチームにしたいです。世代間の差を詰めて、全員が同じラインで仕事できる会社にしていきたいです。」


インタビュアー: 「素晴らしいビジョンをお持ちですね。では、今後新和での目標は何ですか?」


中野さん: 「作業だけでなく、社長がやっている現場の見積もりも勉強させてもらいたいです。現場では材料がいくらかかるのかなど、もっと別の視点で見られるように学びたいですね。」


インタビュアー: 「中野さん、今日はお忙しい中ありがとうございました。これからも新和でのご活躍を期待しています!」



中野さんの豊富な経験と真摯な姿勢は、新和の成長を支える大きな力です。彼のリーダーシップと周囲へのサポートは、チームの一体感をさらに強固にしています。これからも彼の活躍に期待し、さらなる挑戦を楽しみにしています。


以上、中野さんのインタビューでした。次回も別のスタッフの声をお届けしますので、お楽しみに。